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              寧波匯眾汽車車橋制造有限公司工會第七屆第二次工會會員(職工)代表大會勝利召開

              發布時間:2018-02-09
              寧波匯眾汽車車橋制造有限公司工會第七屆第二次工會會員(職工)代表大會,于二〇一八年二月九日下午13:00在公司多功能廳召開,會議由行政人事部副經理許峰主持。

              寧波匯眾汽車車橋制造有限公司工會第七屆第二次工會會員(職工)代表大會,于二〇一八年二月九日下午13:00在公司多功能廳召開,會議由行政人事部副經理許峰主持。出席會議的正式代表62名,列席代表12名。

              首先,由李存建副總經理宣讀了2017年度公司先進集體和個人名單,隨后李總、金書記和倪總分別為10名先進生產(工作)者、5個先進班組、4個先進集體及3名上海匯眾先進生產(工作)者頒獎。 

              接下來在嘹亮的國歌聲中,第七屆第二次工會會員(職工)代表大會正式開幕了。

              大會聽取和審議了公司總經理倪正華所作的《行政工作報告》;審議通過了公司工會主席金根明所作的《工會工作報告》;審議通過了經審委主任王衛紅所作的《工會財務工作報告》;審議通過了行政對安全生產獎懲制度、員工獎懲條例、員工手冊等的修訂意見;審議通過了《集體合同》、《2018年工資專項集體合同》;審議通過了《寧波車橋幫扶管理實施辦法》。

              公司總經理倪正華所作的《行政工作報告》,從董事會對公司下達的KPI指標及公司全年TOP10工作等方面回顧總結了公司在2017年所取得的成績,也非??陀^并精準地指出了公司在質量穩定、贏利能力及現場管控等方面存在的不足。報告明確了2018年的工作指導思想與工作主題,提出以“三個提升、兩個建設”為行政工作重點,穩中求進、進中提質,積極融入匯眾公司“三擎四驅”戰略,立足浙江、服務長三角,瞄準自主品牌,積極進取、頑強拼搏,推進各項工作邁上新臺階的工作目標。

              公司工會主席金根明所作的《工會工作報告》,回顧了工會2017年在發揮職能、激勵員工、加強服務、提升能績四個方面所做的工作,提出了2018年的工作思路。

              本次會議是在深入學習貫徹落實“十九大報告”精神,迎接新一輪汽車產業變革的形勢下召開的,大會的勝利召開,對進一步推動公司的各項工作必將產生積極的作用。

              2018年,是公司產品結構轉型的關鍵年,存在著許多不確定、不穩定的各種因素,會遇到許多困難和壓力。但困難與希望同在,挑戰與機遇并存,我們要抓住機遇、迎接挑戰,確保企業持續、穩定、健康地發展。

              大會號召:全體代表和職員,在新形勢和新任務面前,要“適應新時代、面對新挑戰、策劃新舉措、實現新發展”,深入貫徹十九大精神和上汽“新四化”的戰略部署,以企業利益為出發點,團結一致、勤奮工作、不斷進取,為實現自己的優秀人生,為再創寧波車橋新的輝煌作出新的、更大的貢獻!

               

               

              2018年2月9日

              公司工會


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